りゅうたについて
中小企業の業務改革｜人事・労務 × AI × 物流・建設
福岡県在住。物流のプライム上場を含む上場企業2社で10年以上、現場の業務改革に携わってきました。担当は主に人事・労務・総務。
いまは、その現場で見てきたことを、中小企業（物流・建設）の目線で書いています。
ツールはAIに任せて、人は人にしかできない仕事へ。
経歴
- 物流のプライム上場を含む上場企業2社で10年以上、現場の業務改革に携わってきました。担当は主に人事・労務・総務。
- 「外の専門家」ではなく、社内の人間として現場と利害調整しながら改善を進めてきた経験が土台です。
- 福岡県在住。いまは、その経験を中小企業（10〜29名の現場）の目線に翻訳する研究をしていて、成果をこのサイトの記事とデモで順次公開しています。
このサイトについて
配車のベテランが休むと止まる、手順がその人の頭の中にしかない——そういう「人に張りついた仕事」を、分解して、回る形に直す。そんな現場を、ずっと見てきました。
人手不足、2024年問題、世代交代。物流や建設の中小企業は、どこも忙しくて、改善に手が回らない。このサイトは、そういう現場の業務改革について、人と組織の視点で考えたことを書きためる場所です。「AIで全部自動化」みたいな話はしません。業務を一つずつ分解して、人がやらなくていい所はITやAIに渡し、人は人にしかできない所（調整・育成・判断）に時間を戻す。そういう話を、現場目線で書いています。
売り込みのためじゃなく、見てきたことの記録として書いています。
ほかで書いているもの
noteでも書いています：りゅうた@中小企業の業務改革（note）